Recruit募集要項

新卒採用

募集職種
● 技術系
● 事務系
仕事内容
設計開発
水素ディスペンサ、ガソリン計量機及び関連システム機器類、各種流量計(液体、ガス、半導体製造装置用)等の設計開発
外観デザイン、構造/機構設計、流れ制御/計測制御の開発
回路/基板設計、ソフトウェア設計
エネルギー管理システムの開発(クラウド、AI活用等)
製品の保守(リモートメンテナンス、スマートメンテナンスの開発)
営業
水素ディスペンサー、計量機、流量計およびエネルギー管理システム製品の営業戦略、
販売促進、特約店の管理
品質保証
製品、建設工事、保守サービス(修理・点検・維持管理)の品質管理
購入品、外注品の検査、認定及び取引先認定
生産技術
生産プロセスの設計、生産設備の計画・管理・補修、生産能率の向上、ST設定・管理
治工具の設計・製作・管理、電気・水道・ガス・空気・固定資産の管理
営繕、公害防止対策(技術)

営業
水素ディスペンサー、計量機、流量計およびエネルギー管理システム製品の
営業戦略、販売促進、特約店の管理
経理
資金調達、経理・売掛金業務
予算、決算、税務、財務、出納、原価計算、固定資産・リース資産の経理
現預金・有価証券類の管理、買掛金、連結決算、受注、売上、粗利の集計・取りまとめ・統計
経営企画
経営戦略の立案と展開、ブランド戦略を含む広報活動
調達
資材(外部より調達する原料、部分品、消耗品、機械器具および加工、修理、運搬、ソフトウェア等)の調査、調整、購買、取引先の品質維持及び納期、価格管理、荷受、検収、支払、常備品・支給品の保管・受払・在庫管理、利材、VEC
人事総務
採用、教育、人事、労務、給与、社会保険、福利厚生、安全衛生、文書、株式、庶務、秘書、保安
採用学部・学科
〈技術系総合職〉
機械系、電気・電子系、情報系、建築系、土木系

〈事務系総合職〉
不問
選考方法
適性検査、面接
初任給
修士了 243,000円(2023年度実績)
学部卒 228,000円(2023年度実績)
諸手当等
資格手当・家族手当・住宅手当・通勤手当(規定により、新幹線通勤、高速道路利用あり)
昇給
年1回(6月)
賞与
年2回(6月・12月)
(2023年度実績 5.60カ月)※組合員平均
休日休暇
完全週休2日制(土日祝)、GW、年末年始、夏季休暇、リフレッシュ休暇 等
※年間休日125日
※法定の基準を大きく上回る育児休暇、介護休暇制度あり
※年次有給休暇初年度より24日付与
待遇・福利厚生・
社内制度
社会保険(健康・厚生・雇用・労災)完備
確定拠出型年金
積立貯蓄
育児休暇・介護休暇制度
勤務地
技術系総合職:静岡県(掛川市)
事務系総合職:神奈川県(川崎市)
※転勤の可能性あり
勤務時間
静岡事業所(工場) 8:00~17:00(昼60分休憩)
本社(支店営業所) 8:30~17:30(昼60分休憩)
教育制度
新入社員、若手リーダー研修、次世代リーダー研修、管理職研修、専門技術研修等
資格取得補助制度あり
連絡先
〒210-0005 神奈川県川崎市川崎区東田町8番地 パレール三井ビル
採用担当
Tel.050-3852-5848/Fax.044-222-7177
mail. saiyo@tokicosys.com
連絡先
マイナビよりエントリー
  • マイナビ2025

説明会参加(任意) オンラインによる実施。先輩社員との座談会あり

応募書類の提出  必須(履歴書) / 準備出来しだい(成績証明書、卒業見込証明書)

適性検査       オンラインによる実施

面接(2~3回)

内定

中途採用

中途採用募集の状況に関しましては、以下までご照会頂きますようお願いいたします。
中途採用エントリー

〈労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表〉
  正規雇用労働者の
採用者数
うち中途採用者数 中途採用者の割合
2020年度 42 27 64%
2021年度 52 40 77%
2022年度 42 27 64%

公表日: 2023年7月1日